Выплату одобрило правление и главный производственный совет, сообщила в среду компания.Особые выплаты за 2012 г. будут произведены более 13 500 сотрудников Porsche в Германии, с учетом продолжительности их рабочего времени и стажа.
Porsche выплатит до 8111 евро (без налоговых вычетов) на одного работника, в сравнении с 7 600 в прошлом году, цитирует пресс-секретаря Ахима Шнайдера Dow Jones Newswires. Компания не подсчитывала точную сумму выплат, сказал представитель компании.
Porsche увеличил в прошлом году поставки примерно на 20%, а продажи и операционная прибыль выросли на 25%, при этом число работников увеличилось только на 14%. Расширение продуктового ряда потребовало высокой работоспособности сотрудников, отметила компания.
Выплаты премий персоналу немецкой компании за успешные бизнес-результаты проходят на фоне продолжающегося спада европейского авторынка. По данным Ассоциации европейских автопроизводителей (ACEA), в феврале 2013 г. месячные продажи автомобилей в Евросоюзе упали до минимума за 23 года (организация начала публиковать статистику с 1990 г.). Тренд снижения рынка не меняется с октября 2011 г. За первые два месяца года среди крупных европейских рынков продажи выросли только в Великобритании (+10,3% к 2 мес 2012 г.). Среди производителей рост в начале года показали SEAT(2%), Dacia (12,1%), BMW (5,1%), Mercedes-Benz (1,6%), Kia (0,8%), Mazda (18,1%), Honda (14,7%) Jaguar (12,9%), Land Rover (26,4%)и люксовые бренды VW — Bentley, Bugatti и Lamborghini — продажи которых в за два месяца выросли на 1589,6% (до 365 единиц). Хуже всего дела идут у брендов GM (-12,4%), Fiat Group (-13,7%), PSA Peugeot Citroen (-15,5%), Ford (-24,1) Mitsibishi (-24,0%) и Suzuki (-16,6%). Общее снижение продаж в ЕС за 2 месяца составило 9,5%.